今天小編分享的教育經驗：我給領導拜年送2萬紅包被拒收，他回贈牛奶盒裡有個裝錢信封，我被提拔後見他愣住了，歡迎閱讀。
于主任對我有知遇之恩，我想當面感謝他，一直找不到機會。我利用春節給他送禮，他回我一箱幹果。回家打開一看，禮盒裡有一個信封，裝着 1 萬現金。我當場愣住了，不知道如何處理？
我畢業後一直在基層一線工作，有點才華，有點能力，但苦于沒有貴人相助，無法調到機關工作，只好憋屈在一線苦幹。在集團内部，一線是幹活的主力，卻是收入的窪地。沒人願意扎根一線，有本事的人都找關系調走了，只有我這種沒關系沒有背景也不會請客送禮的人留在一線奉獻青春。
因為我經常發表一些新聞稿，被于主任賞識，力排眾議，把我調入機關部門。我跟于主任非親非故，也沒請客送禮，他出于公心把我解放出基層一線，扭轉了我的人生軌迹。這種知遇之恩，我一直想感恩報答，聽說于主任這個人油鹽不進，我就沒敢邁出這一步。
春節前夕，我終于打聽了于主任的家庭住址，買了一盒水果，裝了一個 2 萬元的紅包，敲開了于主任的家門。于主任打開門看到我一愣，熱情把我迎進客廳。我簡單表達了我對于主任的謝意，然後把紅包推給于主任。
于主任堅決不要紅包，說，調你進機關是出于工作需要，這是組織行為，不是我個人的恩情，你要感謝就感謝組織得幫助，錢，我不能要。你知恩圖報，我也很欣慰，水果我就收下了。
于主任說完，從裡屋拎出一盒牛奶塞給我回禮。我死活不要。于主任說，什麼是禮尚往來？我收你的禮物，你也要收我的禮物。如果你不收我的禮物，那麼，你也把你的禮物帶回去。我只好收下了于主任的回禮。
我回家打開牛奶箱一看，當場愣住了，裡面還有一個信封，裝着 10000 元現金。我老婆說，這肯定是别人送給于主任的，裡面還藏着現金，于主任肯定沒在意，就錯拿給你了。反正他也不知道，你也裝作不知道。
我說，做人做事，怎麼能這樣呢？不管這是什麼情況，莫名其妙的錢，咱們一分也不要。我覺得做人做事還是要實事求是，決定把錢退給于主任。
我把牛奶箱退給于主任，于主任當場愣住了，然後又忽然明白了，大聲喊老婆來看。于主任激動地對我說，幸好你還回來了，否則，我跳進黃河也洗不清了。我和老伴每年去養老院慰問孤寡老人，準備的一萬元現金放進牛奶箱裡了。結果人老了記性不好，忘了放在哪裡了！老伴非說我拿走當私房錢了，剛才還跟我吵了一架！現在真相大白了！
後來，于主任在幹部選拔中提拔了我，我和同事都愣住了，覺得這是屬于天上掉餡餅的好事。于主任在任前談話中說，現在選拔幹部除了重視能力之外，更加看重人品，尤其是當下，人品大于能力。經過考察，你們這一批人的工作能力都差不多，但你做人本分、做事認真，人品更好一些，所以，優先提拔了你，希望你以後保持好，繼續做出更大的成績。
PS：其實，我開始誤解了于主任，以小人之心度君子之腹。于主任既堅持原則，又維護人情，營造了清清爽爽的同志關系。希望這樣的好領導越多越好。（職場小說，弘揚正能量）
