今天小編分享的科學經驗：官宣！OpenAI前CTO新公司：北大校友翁荔加盟，創始29人2/3來自OpenAI，歡迎閱讀。
正式官宣！OpenAI 前 CTO Mira Murati 成立新公司——
Thinking Machines Lab。
整個創業團隊可以說前所未有之豪華了，三分之二的都是以前的 OpenAI 舊部追随——
其中包括 OpenAI 前研究（後訓練）副總裁Barret Zoph，擔任公司 CTO；剛剛離職 Anthropic、OpenAI 離職聯創John Schulman，任公司首席科學家，還有包括前 OpenAI VP、北大校友翁荔等等。Mira 本人擔任 CEO。
他們有的，也因此更新了自己的動向。
據 Mira 介紹，他們正在構建三件事。
幫助人們調整 AI 系統以滿足他們的特定需求；
開發強大的基礎模型以構建更強大的 AI 系統；
培養開放的科學文化，幫助整個領網域理解和改進這系統。
簡單來說，基礎模型要做，而且還要堅持「開源開放」！
OpenAI 前 CTO 新公司正式官宣
公司的博客中還透露了更多細節。
首先，他們正在做的事情——打造一個人人都能獲得知識和工具的未來，讓人工智能能為他們的獨特需求和目标服務。
當前雖然 AI 取得了不少進步，但關鍵差距仍然在。科學家對于前沿 AI 系統的理解落後于快速發展的能力。
關于如何訓練這些系統的知識主要集中在頂級研究實驗室，這限制了關于人工智能的公開讨論，也限制了人們有效使用人工智能的能力。
OpenAI：诶，你在 cue 我？
而且，盡管這些系統潛力巨大，但人們仍然很難根據自己的具體需求和價值觀對其進行定制。
也正因為這樣的現實痛點，也為了這樣的差距，Thinking Machines Lab 應運而生——讓 AI 系統能被廣泛地理解、定制并具備普遍能力。
然後，公司強調了他們的企業理念，主要包括以下幾點：
科學因共享而美好：科學進步是集體努力的結果，他們計劃将經常發布技術博客、論文和代碼。他們認為分享工作不僅會造福公眾，還會改善研究文化。
為每個人服務的人工智能：強調人機協作，更加靈活、适應性強、個性化的 AI 系統。雖然當前 AI 系統擅長編程和數學，但他們正在構建能适應人類所有專業知識并更廣泛應用的 AI。
堅實的基礎至關重要：以模型智能為基石，基礎設施質量是重中之重，他們的目标是長期正确地構建事物，最大限度地提高效率和安全性，而不是走捷徑。以及先進的多模态能力。
邊做邊學的機制：研究和產品共同設計；AI 安全的經驗和迭代方法；衡量真正重要的事情。他們将專注于了解我們的系統如何在現實世界中創造真正的價值。最重要的突破往往來自于重新思考目标，而不僅僅是優化現有的指标。
從目标和正在做的事情來看，有 OpenAI 的影子，但有些地方又跟 OpenAI 完全不同，比如強調安全、強調開放等等。
29 人頂級團隊陣容：三分之二來自 OpenAI 舊部
Mira 一創業，眾多 OpenAI 舊部追随。
此前公司沒名字沒方向，一個月就吸金超 1 億美元，後來透露已經有十位頂級科學家加盟。
但現在初始團隊總算得以曝光：
用官方的話說，這是一群科學家、工程師和構建者。他們構建了一些最廣泛使用的 AI 產品——
包括 ChatGPT 和 Character.ai，Mistral 等開放權重模型，以及 PyTorch、OpenAI Gym、Fairseq 和 Segment Anything 等流行的開源項目。
短短幾個字，就已經足以看到這個團隊的含金量了。
名單中有幾位華人：
Lilian Weng 翁荔：前 OpenAI 安全副總裁，北大校友。
YingHai Lu：本博分别畢業于同濟復旦，ML 系統工程師，曾領導 OpenAI 和 Meta 各種推理工作。
Randall Lin：此前，他曾在 OpenAI 負責 ChatGPT，并在 X 擔任 "Twitter 算法 " 的聯合技術負責人。
Stephen Chen：基礎設施工程師，專注于數據中心、硬體支持和 AI 基礎設施，之前在 Google、Meta 工作，本科畢業于滑鐵盧大學。
除此之外，其他完整名單如下：
Alex Gartrell：曾任 Meta 伺服器作業系統負責人，Linux 内核、網絡和容器化專家；
Alexander Kirillov：OpenAI 高級語音模态和 Meta 分割一切模型（SAM）的共同作者，曾擔任 OpenAI 多模态後訓練負責人。
Andrew Tulloch：ML 系統研究和工程，此前在 OpenAI 和 Meta 工作。
Brydon Eastman：Mistral AI 創始團隊成員兼多模态研究主管，Mixtral 和 Pixtral 的共同創始人。VLM、RL 和機器人技術專家。
Christian Gibson：曾任 OpenAI 基礎設施工程師，專注于訓練前沿模型的超級計算機。
Devendra Chaplot：領導 OpenAI 的可靠擴展團隊和 GPT-4o 優化。之前曾在 Google Brain 從事統計物理學與機器學習的交叉研究。
Ian O ’ Connell：基礎設施工程，曾就職于 OpenAI、Netflix、Stripe。
Jacob Menick：ML 研究員，領導 OpenAI 的 GPT-4o-mini，之前曾為 DeepMind 的 ChatGPT 和深度生成模型的創建做出過貢獻。
Jonathan Lachman：運營主管，前 OpenAI 特别項目負責人。
Joshua Gross：在 OpenAI 構建產品和研究基礎設施，塑造 ChatGPT 的學習系統和 GPU 集群；之前在 Meta 負責產品基礎設施。
Kurt Shuster：Google DeepMind 的推理、Character.AI 的全棧預訓練和推理以及 MetaAI 的基礎對話研究。
Kyle Luther：機器學習研究員，曾在 OpenAI 就職。
Luke Metz：研究科學家和工程師，曾在 OpenAI 和 Google Brain 任職。ChatGPT 共同作者。
Mario Saltarelli：OpenAI 前 IT 和安全主管。
Myle Ott：人工智能研究員，Character.AI 創始團隊，Meta 早期法學碩士負責人，FSDP 和 fairseq 的創建者。
Nikki Sommer：曾任 OpenAI 人力資源業務副總裁以及 Twitter 人力資源業務總監。
Noah Shpak：ML 工程師，喜歡讓數據發出轟隆聲，讓 GPU 發出嘶嘶聲。
Pia Santos：執行運營主管，曾在 OpenAI 任職。
Rowan Zellers：曾在 OpenAI 工作，從事實時多模式後訓練工作。
Sam Schoenholz：領導 OpenAI 的可靠擴展團隊和 GPT-4o 優化。之前曾在 Google Brain 從事統計物理學與機器學習的交叉研究。
Sam Shleifer：專注于推理的研究工程師，曾在 Character.AI、Google DeepMind、FAIR、HuggingFace 工作。
Stephen Roller：之前曾在 DeepMind、CharacterAI 和 MetaAI 進行全棧預訓練。
目前，他們還在積極招人中，包括產品、研發、ML 專家等等。
參考鏈接：
[ 1 ] https://thinkingmachines.ai/
[ 2 ] https://x.com/miramurati/status/1891918876029616494
