今天小编分享的财经经验:能给员工发8亿元奖金,为何还要募资11亿元?安克创新工作人员称:市场对“分红”存误解,欢迎阅读。
图源:视觉中国
蓝鲸新闻 2 月 26 日讯(记者 翟智超)日前,一张带有 " 安克创新 Anker" 标识的 PPT 图片在网络上广泛流传,该图片显示 2024 年安克创新奖金高达 8 亿元,年收入破百万的员工人数达到 494 人。
从数据来看,2022-2024 年,安克创新经营分享奖金总包呈爆发式增长,分别为 2.5 亿元、4.7 亿元和 8 亿元,预计 2025 年奖金将超过 10 亿元。年收入破百万人数从 2022 年的 209 人一路攀升至 2024 年的 494 人。
资料显示,安克创新是一家成立于 2011 年的智能硬體设备公司,以 "Anker" 品牌切入市场,主营产品最初涵盖移动电源、充电器、数据线等智能数码周边产品,如今涉及充电储能、智能创新类和智能影音三类产品。公司此前通过亚马逊进入欧美市场,2012 年在深圳设立研发中心,后于 2020 年在 A 股创业板上市。
从业绩上来看,近几年,安克创新的营收和利润均呈现稳步增长态势。2021 年 -2023 年,营收分别为 125.74 亿元、142.51 亿元和 175.07 亿元;归母净利润为 9.82 亿元、11.43 亿元和 16.15 亿元。截至 2024 年三季度,安克创新营收 164.49 亿元,较去年同期增长 39.56%;归母净利润 14.72 亿元,较去年同期增长 21.29%。
就在网友赞许安克创新对员工大方时,有部分投资者则提出不同的声音。
有网友质疑公司是否借此炒作品牌形象?另有投资者则表示,公司如此大手笔给员工发 8 亿元奖金,为何还要向市场募资 11 亿元?
对此,蓝鲸新闻记者以投资者身份致电安克创新投资者热线,对方工作人员称," 图片并不是经公司流传出去的,上述举动是对员工的激励,目前网上许多流言并不属实。然后,我们也想做一个澄清,这个不代表公司对这件事情的任何立场,然后我们也没有太多可以对此进行回复,请您谅解。"
" 公司给员工的经营分享奖有相关制度,可以从公开披露的信息查询。" 上述工作人员称。
据了解,今年 2 月初,安克创新公告,公司向不特定对象发行可转换公司债券的申请已获得证监会批准,募集资金总额不超过 11.05 亿元。募得资金主要用于便携及户用储能产品、新一代智能硬體产品的研发和产业化,以及仓储智能化更新等。
对此,上述工作人员表示," 市场上说的‘分红’是自媒体对它的一个称呼,并不是公司对它的定义,它本质上是对于员工工作激励的回报。从我们的视角来看,安克创新是一家轻资产企业,如果是别的公司,他们拿 10 亿元、8 亿元来买楼买地建厂,大家可能会觉得很正常,但是对一家轻资产企业,我们并不想把资产做得那么重,不利于公司的快速运转。我们最本质还是希望公司能够发展得更好。"
" 同时,公司的资金是有很多要投入的方向,我们在募集说明书里面也讲了一些非常明确的投入方向,然后从我们的视角来看,人才是公司最宝贵的资产,如果没有好的员工来为公司工作,我们就没有办法赚那么多钱,就没有办法提供给股东好的回报,最终目的是为投资者提供更好的回报,所以我们才需要去招这么多优秀的人才,这样才能够把公司持续做强做大。" 上述工作人员补充说道。
从分红数据来看,安克创新近几年的分红金额呈现出稳步增长的态势。2021 - 2023 年,分红金额分别为 3.25 亿元、4.88 亿元、8.13 亿元 。
图源:chioce 金融端
深入探究股权结构,会发现安克创新的股权较为集中。截至 2024 年三季度末,前十大股东持有公司股份比例高达 79.44%。其中,董事长阳萌持股 43.78%,占比近半,总经理赵东平持股 11.94%。