今天小編分享的教育經驗：董宇輝重回直播間，吐露風波中感受：我在狂風暴雨裏，像一棵小草趴在地上…，歡迎閲讀。
以下文章來源于李月亮 ，作者我是李月亮
東方甄選 CEO 孫東旭被免職。
之後董宇輝回到了俞敏洪的直播間，詳細講述了自己這幾天的感受。
也表示不會離開東方甄選。
這一出内鬥大戲，局面漸漸明晰。
簡單説就是——
董宇輝功高震主，孫東旭很不舒服。
倆人矛盾爆發，俞敏洪棄孫保董。
劇情摘要很簡單。
但是細説起來，背後就充滿了豐富的衝突——
人性，财富，權利，感情……
各種人生真相，在這個瓜裏展現得淋漓盡致。
12 月 16 日晚上
董宇輝回到俞敏洪直播間
01
真相一：
成年人的世界
常常是利益大于一切
俞敏洪這次出手很果斷。
" 小編背刺 " 事發 10 天，就免去了 CEO 孫總。
這個決定出乎了大部分人的意料。
因為孫東旭是俞敏洪的得力幹将。
他大學畢業就在新東方，一直幹了 16 年。
從普通老師幹到東方甄選 CEO，據説 " 思路新，有闖勁，有執行力 "，個人能力很強。
當然啦，格局是另外一回事。
其實俞敏洪從工作上和感情上，跟孫東旭都比跟董宇輝親近。
但是當孫東旭威脅到俞敏洪的事業，俞敏洪還是毫不猶豫地把他咔嚓了。
原因很簡單。
讓孫東旭走，大眾會開心，東方甄選就穩住了。
讓董宇輝走，大眾會憋氣，東方甄選不知要跌成什麼樣。
所以必須免去孫東旭。
這基本不是因為他做錯了什麼。
而是免了他，對俞敏洪有很大好處。
成年人的世界，對錯和感情常常都不那麼重要。
在利益面前，友誼的小船説翻就翻。
02
真相二：
再温柔的老板
也是狠角色
其實俞敏洪平時説話做事特别温和。
他自己也説，" 很多員工都跟我掀過桌子，但我從來沒敢反掀過任何一張桌子 "。
所以很多人都覺得他軟弱，甚至窩囊。
而事實上，你看到了關鍵時刻，俞敏洪毫不手軟。
61 歲的俞敏洪，本來非常需要孫東旭這樣的年輕人為自己效力。
但他依然迅速出手，穩準狠地砍掉了自己的左膀右臂。
所以有一件事大家一定要清楚：
那些成大事的人，個個都是狠角色。
有時候你看他們好像又軟又慫。
那只是因為沒有碰觸到核心利益。
一旦碰了，他們可能比誰都更狠更剛。
03
真相三：
不要挑戰人性
今天有一個小視頻很火。
是董宇輝吐槽 CEO 孫東旭。
説他經常決策失誤。
" 當年我剛到北京，花好幾萬租了房子，東方小孫説西安成立分公司了，讓我回去。等我在西安安好家了，他又説業務調整，讓我回北京。"
" 明明是他業務不行，但還不承認失敗，説業務調整。我只好又回北京，又花好幾萬租房子。"
" 去年我們很難，難的時候小孫裝病，藏進了醫院，兩個月不回來，用逃避來面對人生的谷底。"
新東方的确是有 " 吐槽領導 " 的企業文化。
很多老師都喜歡吐槽俞敏洪。
但是老實説，這個事兒真是有風險。
你吐槽俞敏洪，俞老師哈哈一笑過去了。
你吐槽孫東旭，孫老師他就很可能當真啊。
萬一你説得有點重，你領導又當真了，心裏有了個小疙瘩。
你還不知道，還在那吐槽。
領導心裏疙瘩越來越大，看你越來越不順眼。
你説你日子還能好過不。
你看這次小編（孫總）好端端的背刺董宇輝。
這其實是個損人不利己的事——董宇輝形象受損、小編和孫總挨罵、東方甄選掉粉……
如果一個人故意做一件事，而這件事又對他沒好處。
那基本就只有一個可能——他要出口氣。
因為看對方太生氣了，所以寧可自損八千，也要殺他一萬。
再結合孫總和董宇輝這幾天的表現，可以看出他倆确實是矛盾很大了。
董宇輝雖然在外面有萬千丈母娘寵愛，但跟主管領導鬧成這樣，肯定也不是啥開心事。
打工人都知道，部門裏主管領導看你不順眼，那是個什麼滋味。
所以真的不要去挑戰人性。
如果你的領導是個狹隘的人，你就千萬别去冒犯他。
如果領導是個虛榮的人，你就盡量給足他面子。
如果領導忌憚你功高震主，你在他面前最好就要收斂鋒芒。
否則你讓他難受了，他一定會讓你更難受。
畢竟他在上，你在下。
他有很多辦法折騰你。
04
真相四：不要高估自己的實力
切換到孫東旭視角。
他可能因為種種事情，對董宇輝不滿，想滅滅董的鋭氣。
而 " 去董宇輝化 "，可能也是俞敏洪的想法。
所以孫東旭最初非常有底氣。
可能覺得 " 我一個 CEO，還收拾不了手底下一個員工？"" 我就讓你看看誰是大小王 "。
但是結果，不但沒收拾了董宇輝，反而把自己砸進去了。
孫總敗在哪裏呢？
我覺得主要是他高估了自己的實力。
他覺得自己是董宇輝的領導，就可以拿捏他了。
而且俞敏洪還站在他背後，那就拿捏得更穩了。
但是他沒意識到，東方甄選最大的掌控者不是俞敏洪，
是董宇輝那成千上萬的丈母娘。
丈母娘們一生氣，俞敏洪也要跪的。
這把牌，孫總拿到四個二，覺得自己穩赢了。
沒想到董宇輝有王炸。
打得孫總毫無還手之力。
所以人要作妖之前，真的要看清形勢，千萬别高估自己的實力。
否則下場真的會很慘。
05
真相五：
合則兩利，鬥則俱傷
孫總完敗，董宇輝其實也沒赢。
事發後，董宇輝也是被架在火上烤。
今天出現在直播間的他，面容憔悴，神情落寞。
他説這幾天都沒怎麼睡覺，沒怎麼吃東西。
" 事情發展得太大了，我只能像一棵小草一樣趴在地上，等着身邊的狂風暴雨過去，我就是一個這麼沒出息的人。"
他説自己原本就是一個怯懦的讀書人，害怕跟人衝突，喜歡附庸風雅，沒有那麼高的欲望，就想好好在直播間給大家講書。
忽然爆出這樣的事件，董宇輝肯定也很慌。
你可以想象這個 30 歲的年輕人，被風暴席卷時的壓力和焦慮。
今天俞敏洪説，孫東旭還會留在東方甄選，做其他工作。
那麼以後董宇輝和孫東旭真的能和諧相處嗎？
甚至經過這次不愉快，董宇輝和俞敏洪之間，會不會彼此心存芥蒂？
這場内鬥裏，真的沒有赢家。
其實一個公司也好，一個家庭也好，都是 " 合則兩利鬥則俱傷 "。
内鬥是最大的内耗。
也是最沒意義的内耗。
鬥來鬥去，只會讓所有人都遭殃。
06
真相六：
小火苗你不滅
大火燒起來就難辦了
今天直播時，俞敏洪一再表示，一個小事變成這樣一場風暴，是他自己管理不到位。
确實如此。
孫東旭和董宇輝的矛盾，應該不是一天兩天了。
常理説，俞老師應該有所了解。
但是他沒管，或者沒管好。
小編背刺事件發生後，董宇輝甚至直接找俞敏洪告狀。
如果當時俞敏洪摁一摁孫總的脾氣，再囑咐囑咐董宇輝要謙虛禮敬，這火可能就滅了。
可是俞老師也沒管，讓他倆自由發揮。
結果孫總發揮得過了頭，三下兩下差點把公司炸了。
等俞敏洪發現情況不好，局面已經不可控了。
這幾天他不但多次公開道歉，安撫大眾。
更是一天打十個電話給董宇輝，挽回這個台柱子。
不但極力説好話，還承諾給董宇輝漲錢分股份。
你説你圖啥。
早點把小火苗滅了多好。
07
真相七：
丢了體面
是最大的損失
對東方甄選來説，這件事最糟糕的地方，不是失去了一個 CEO。
而是把内部的紛争、老板的失職、公司的問題，都暴露在了公眾面前。
好像一個舞台忽然被撤掉了幕布，觀眾猛然看到了之前光鮮美麗的演員，在幕後的那份真實，那份醜。
東方甄選苦心經營的美好濾鏡，碎了。
這對一個品牌，是相當大的打擊。
因為 " 形象 " 是立世之本。
一個人也好，一個公司也好，都要講體面。
一旦 " 體面盡失 "，以後就不好混了。
《一代宗師》裏，趙本山説過一句話，我印象挺深。
" 面子不能沾一點兒灰塵。
流了血，得在裏面收着。
收不住，漏到了面子上，就是毀派滅門的大事。"
這話細品，很有道理。
08
真相八：
硬實力是立世之本
前幾天很多人説，你看打工人多絕望，幹得好就是董宇輝，被欺壓排擠，幹不好就是孟羽童，離職半年還被前老板追罵。
但是從東方甄選事件的結局上看，也沒有那麼絕望。
真有實力的人，就還是有話語權的。
你看董宇輝跑回陝西，俞老師顯然很急。
一天給董宇輝打 N 個電話，又是提高待遇，又是替他出氣。
今天直播的時候，也一直小心翼翼地看着董宇輝。
神态很像一個指望兒子養老的老父親。
所以啊各位打工人，當你被什麼内鬥、權謀所傷的時候，也不要太過絕望。
要相信硬實力還是立世之本。
只要你在優秀的路上一路狂奔，以最踏實的行動去貢獻價值。
你就能立于不敗之地。
這是最樸素的道理。
也是整件事情裏，最鼓舞人心的地方。
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