今天小編分享的教育經驗：資治通鑑：為什麼情商低的人，做不好領導？碰到高段位的下屬，領導往往一頭霧水，看不透人！情商太低的領導，往往也聽不懂下屬説話。，歡迎閲讀。
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領導一定要能夠聽懂，下屬的弦外之音，不然真做不好領導。
很多人可能不信，我説一個故事你就明白了。
為什麼你做不了領導？
因為你無法聽懂别人的弦外之音。
有時候，下屬之間為了不相互得罪，説話往往比較隐晦，比較含蓄。
如果你聽不出下屬的弦外之音，那麼，你在用人上可能就會出現适當用人不當的情況。
遇到問題的時候，下屬給你提意見，但是，又説得不是那麼直接，你可能就沒理解，甚至一直錯下去，下屬又不好直接跟你説，容易得罪人，還影響團隊内部團結。
所以説，能夠做領導的人，情商一定是在線的。
你可以能力不強，但是，一定是高情商，懂人情世故的。
《資治通鑑》中有這樣一段故事，可以説告訴我們領導，一定要修煉自己的情商，提高自己的個人水平。
【原文】
以司農卿李緯為户部尚書。
時房玄齡留守京師，有自京師來者，上問：" 玄齡何言﹖"
對曰：" 玄齡聞李緯拜掌書，但雲李緯美髭鬓。"
帝遽改除緯洛州刺史。——《資治通鑑 · 唐紀十四》
【譯文】
有一年，唐太宗到終南山避暑。
老板休息，員工不能休息啊，作為大唐的總經理，房玄齡留守在京城。
這期間，李世民曾經任命司農寺卿李緯為户部尚書。
不久之後，有官員從京城來終南山找李世民匯報工作。
李世民就問説這個大臣：" 最近房玄齡有沒有説什麼話？"
這個大臣回答説：" 房玄齡聽説陛下任命李緯為户部尚書。他只是説了一句，李緯的胡須長得很漂亮，是一個美髯公。"
房玄齡這話是什麼意思呢？
我們很多人可能覺得，房玄齡説這話驢唇不對馬嘴，不知道他想表達什麼意思，但是，房玄齡的弦外之音，李世民很快就領悟到了。
二話沒説，李世民立刻下诏，改李緯為洛州刺史。
【啓示】
可以説，唐太宗李世民真的是非常聰明，情商非常高。
房玄齡一句偏離主題的話，一句閒話，李世民就聽出了房玄齡的弦外之音，李緯并不能勝任户部尚書這個職位。
那麼，房玄齡説這話，得罪李緯了嗎？沒有！人家房玄齡只是説了事實。
那麼，房玄齡這句話，指出了李世民用人不當的問題了嗎？指出來了，但是沒有明説，一般人也聽不出來，看不出來，給李世民也留足了面子。
而房玄齡這一句話，可以説也是非常高情商的。
不顯山不露水，一句偏離主題的話，點醒了李世民。
李世民也是聰明絕頂，情商在線，立刻領悟到房玄齡的弦外之音。
什麼是英明的領導？什麼是睿智的領導？這就是了。
下屬跟你説話，有時候，説的不太着調，偏離主題。
這時候，你就要明白下屬意有所指，一定要讀懂他的弦外之音。
畢竟，在場面上混，大家一起升官發财，能夠和諧共赢，這才是王道，不适合起正面衝突。
這時候需要有高情商的下屬，點透領導的問題，更需要有高情商的領導，領悟下屬的弦外之音，這樣才能讓團隊更加的和諧。
可以説，《資治通鑑》這麼一段短短的幾句話，為我們展示了李世民和房玄齡的高情商。
有如此高水平的領導和下屬，我們的團隊才能更和諧，才能更團結，才能夠走得更遠，才能夠更加強大。
最重要的是，對我們領導來説，一定要提高個人素質，提升自己的領導素養。
你覺得是這樣嗎？
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