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对话苏姿丰:AMD的转身与AI的未来

2025-03-02 简体 HK SG TW

今天小编分享的财经经验:对话苏姿丰:AMD的转身与AI的未来,欢迎阅读。

本文来自微信公众号:观弈行研,作者:我是叁叁啊,原文标题:《访谈|对话苏姿丰:摩尔定律放缓、差异化竞争策略、开源生态与 AI 未来》,题图来自:视觉中国

近日,AMD CEO 苏姿丰(Lisa Su)在斯坦福的最新对话引发了广泛关注。在全球半导体产业格局重塑的背景下,这场访谈回顾了她如何带领 AMD 从濒临破产的困境中崛起,更带来了她对未来科技趋势的前瞻性思考。

在全球科技格局加速演变的当下,访谈中对于 AI 未来发展趋势的展望,以及 AMD 在 AI 领網域的战略布局,为我们理解这家老牌芯片巨头的未来走向提供了重要参考。

核心观点

AMD 的转型关键:聚焦高性能计算,放弃不擅长的移动市场,押注摩尔定律放缓后的技术拐点。

多元化策略:AI 将渗透至云端、边缘端及个人设备,AMD 目标是为每种应用场景提供合适的计算能力,而非 All in AI 训练或推理。

开源是 AMD 的 DNA,开放策略更有利于构建开发者生态,与 NVIDIA 的垂直整合模式形成差异化竞争。

AMD 的文化是" 学习型文化 ",鼓励从错误中学习,持续迭代创新,最终目标是 " 获胜 ",拥有最好的技术和产品。

以下,是本次访谈的实录精编:

从好奇心,到半导体梦想

Michael McKee:Lisa,欢迎来到斯坦福。很荣幸今天能与您对话。我们关注您的职业生涯和 AMD 的转型很久了,想从您的成长经历聊起。您觉得如何?是什么吸引您投身半导体行业,而不是学术或其他领網域?

Lisa Su:太棒了,很高兴来到这里。说实话,我从小就对事物的运转原理充满好奇。比如,哥哥的遥控玩具车在走廊跑着突然停下,我就忍不住琢磨:为什么它不动了?我喜欢动手摆弄东西,这份兴趣一直伴随着我。

到了高中,我痴迷于数学和科学,后来考上了麻省理工学院。其实,职业道路有时挺偶然的。大一找兼职,我进了半导体实验室,第一次穿上无尘服,帮研究生做实验。那一刻,我惊叹不已:这么小的芯片,竟有如此强大的功能!尽管那时的芯片远不如现在,但我就此爱上了半导体。从本科到博士,这条路自然而然地展开了。

Michael McKee:我喜欢这个故事。从拆玩具车到领导 AMD,这种好奇心显然贯穿始终。您的成长经历还受到多元文化的影响,这对您有什么塑造?

Lisa Su:确实如此。我父母来自典型的亚洲家庭,格外重视教育。学校、成绩、表现,这些都是基本要求。不过我很幸运,他们还一直鼓励我要有雄心壮志,去做伟大的事。这种信念自幼便在心中扎根。无论是东西方文化的碰撞,还是父母的支持,都塑造了我敢于挑战的性格。

AMD 转型:从 PC 领網域,到聚焦高性能计算

Michael McKee:让我们聊聊 AMD。您 2012 年加入时,公司正面临 PC 市场衰退的困境,两年后您成为 CEO。接到董事会电话的那一刻,您是什么感觉?

Lisa Su:哈哈,这个问题很好。我得先说点背景。我一直觉得自己是个半导体人,这是我的事业。我在飞思卡尔半导体做得挺开心,我首次进入高管层,担任 CTO,还管了一块大业务。

但后来,我想尝试不同的挑战,就加入了 AMD。很多人问我,为什么选 AMD?甚至有导师说:"Lisa,这不是个明智的选择。" 我困惑,因为我觉得 AMD 特别有趣。它历史表现不算完美,有起有落,但有潜力成为行业里举足轻重的玩家。

2014 年,我担任了六个月 COO 后,董事会主席打来电话说:" 时机到了。" 我当时有点惊讶,太快了吧?但这就是机会。你没法精确规划人生,很明显,我们得调整战略方向。

Michael McKee:您接手时,AMD 濒临破产,股价只有 3 美元,现在却飙涨到 200 美元。您是如何平衡 " 防御型 " 与 " 进攻型 " 领导策略,带领 AMD 走出困境并实现市值暴涨的?

Lisa Su:科技行业,光靠削减成本是赢不了的。资产负债表和损益表重要,但更关键的是明确我们想成为什么。当时 AMD 处于十字路口,整个行业也在变—— PC 市场衰退,移动设备崛起,我们必须选对方向。我常说,半导体决策的影响,三五年后才见分晓。

当时都说,智能手机是未来,为什么不做移动芯片?我们研究过,最后发现并非我们强项。AMD 最擅长高性能计算,这是我们的核心竞争力。

于是,我们把赌注押在这上面,察觉到摩尔定律放缓的拐点,性能翻倍、成本减半的时代结束了。我们从头打造产品,花了五年才看到成果。但方向对了,一切就值了。

初期防御策略,聚焦核心业务稳住阵脚;后来转为进攻,投资多元化产品线。两者得齐头并进。

Michael McKee:除了技术战略,AMD 的文化也在变。您做了哪些关键决策,让公司从弱者心态转为行业领导者?

Lisa Su:文化不是写在纸上的,而是大家每天都能感受到的。核心在于 " 人 ",我希望 AMD 的人因热爱技术前沿而加入。你得比别人更努力,承担更多风险,但这正是我们的特质。

我们打造了学习型文化,从错误中学习。每次产品发布后,我们都会问:还能做得更好吗?下一代要怎么做才能不同?我们注重合作,但目标是赢——拥有最好的技术和产品。

AI 时代:AMD 机遇与挑战并存,差异化竞争策略

Michael McKee:现在聊聊 AI。AMD 似乎更专注推理而非训练,您预期推理会占未来 AI 工作负载的大头。是什么信号让您做出这个选择?

Lisa Su:现在是技术领網域最激动人心的时刻。过去 18 个月,AI 的采用速度超乎想象,这是 50 多年来最大的技术进步。生成式 AI 让 AI 走进每个人的生活,不再只局限于实验室。

从更宏观看,AI 会渗透到云端、边缘端,甚至像手机这样的个人设备。你会看到各种模型:大的、小的、开源的、闭源的,每种场景所需算力都不同。AMD 的愿景是为每个环境提供合适的计算能力。我们不只是盯着训练或推理,而是要全面布局。

摩尔定律放缓是个重要信号,算力需求还会大幅增长,开放生态会比单一方案更具生命力。

Michael McKee:有人说 AMD 像 Android,NVIDIA 像 Apple ——更开放灵活,但集成稍难。您怎么说服 AI 玩家选择 AMD 的灵活性,而非 NVIDIA 的垂直整合?

Lisa Su:NVIDIA 很优秀,端到端能力很强。但我们认为 AI 没有 " 一招鲜吃遍天 " 的方案。开放是 AMD 的 DNA,我们选择开源軟體策略,强调灵活性和互操作性。这确实需要我们在互操作性上多下功夫,不过回报是一个更大的开发者生态。

就像 DeepSeek 这样的案例,它第一时间支持 AMD 的 ROCm 生态,证明开放能激发创新。我们想让 AI 更简单、更易用,这才是未来的方向。这与 NVIDIA 的垂直整合模式形成了鲜明对比,也是 AMD 的差异化竞争优势。

Michael McKee:提到 DeepSeek,他们将训练成本从亿级压到千万级。这对 AI 基础设施投资和 AMD 意味着什么?

Lisa Su:DeepSeek 很有趣,它展现了创新如何激发出新思维。成本其次,关键在于运用了开源模式整合了各方成果,激发出了更多可能性。过去一个月,大家都在说:" 这很有趣,我能用它做什么?" 这会带来更多衍生品。

市场或许有点敏感,但长远看,让 AI 更便宜、更普及,只会催生出更多应用。我们还在 AI 采用的早期阶段,现在很不错,但跟未来能达到的高度比,还很原始。AMD 会抓住这个机会,推出更多适配的硬體和軟體。

未来展望: 开放合作,AMD 的雄心壮志

Michael McKee:您在职业生涯中多次面临挑战与转型,您认为领导力的关键是什么?对于年轻的 MBA 学生,您有哪些职业发展建议?

Lisa Su:哈哈,我可能和别人不太一样。我不是从小就知道要做什么,但总有个五年规划。两年太短,十年太长,五年的目标刚刚好。

对我来说,最重要的领导原则之一是 " 对人冒险 "。作为领导者,要敢于把员工放在他们可能不完全胜任的岗位上,还要给予充分支持与信任,帮助他们成长并取得成功。对于同学们,我的建议是保持学习热情,勇于接受挑战,敢于追逐梦想。要胸怀大志,敢于 " 梦想伟大 ",因为现在正是投身科技创新浪潮的最佳时机。

Michael McKee:我们很多 MBA 学生正站在 AI 革命的起点。您说 AI 是您见过最具变革性的技术,今天可能是未来最慢的一天。接下来会怎样?我们该如何准备?

Lisa Su:唯一不变的就是变化,AI 会继续加速发展。你们很幸运,正站在浪潮起点。教育不是职业培训,而是教会你如何思考、解决问题、展望未来。过去 18 个月我学到很多东西,每天都在学习——客户如何使用技术,如何与伙伴合作。

我爱说 "1 + 1>3",把 AMD 的硬體軟體专长与应用端的优势结合起来,创造更大价值。保持学习,保持敏捷,你们会找到自己的路。

Michael McKee:您希望人们如何记住您和 AMD?

Lisa Su:我希望人们记住,AMD 打造了世界上一些最重要的技术。

Michael McKee:用一个词形容 AMD 的未来?

Lisa Su:现象级(Phenomenal)。

观众提问环节

观众 1:您说 AI 不错但还原始,未来几年您最期待哪些技术进步?

Lisa Su:现在 AI 已经很厉害了,但还能更好。比如推理速度,要是查询得等 30 秒,用户就会不满意,得即时响应。还有准确性,虽然已有很大进步,但还没达到 100%。未来 AI Agent 将会更令人期待,不仅能提供信息,还能独立完成任务。这要硬體和軟體进一步突破,我们会持续努力。

观众 2:有人担心数据中心过剩,微软都开始租而不买。您觉得这是泡沫吗?

Lisa Su:从长远来看,算力需求还会增长。过去 18 个月,供应链没跟上,出现缺芯片、缺电、缺数据中心的情况。现在处于建设期,短期可能有波动,但大趋势是规模化计算会带来更好的结果。我很乐观。

观众 3:NVIDIA 垄断了训练硬體,AMD 会挑战吗?时间表是怎样的?

Lisa Su:没有哪种技术能独霸。训练、推理、强化学习是个连续体,用的技术很相似。AMD 已经有不少训练任务,未来会更多。我们不急于某个时间点,而是稳步推进。

观众 4:AI 是个大机会,毕业后是创业好,还是去大公司好?

Lisa Su:因人而异。有好想法就创业,硅谷是适合创业的地方,AI 初创企业很热门。去大公司也不错,我在大公司尝试了很多事,学到了很多。对我来说,动力不是当 CEO,而是做对行业有影响的事。选择你热爱的道路,两者都有潜力。

写在最后

在这场深度访谈中,苏姿丰用她独到的见解和坚定的战略眼光,向我们展示了一位行业领袖如何在不断变化的科技浪潮中,带领 AMD 完成华丽转身。

从个人成长到企业转型,再到未来 AI 时代的布局,每一个环节都透露出她对技术的热情和对未来的无限信心。正如她所言,唯一不变的就是变化。

而面对 AI 时代的机遇与挑战,AMD 能否如苏姿丰所愿,实现现象级增长,让我们拭目以待。

本文来自微信公众号:观弈行研,作者:我是叁叁啊

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