今天小編分享的财經經驗：缺人！年薪可達40萬元！這些人才需求量大，眾多企業求賢若渴，歡迎閲讀。
人力資源和社會保障部的最新數據顯示，目前全國已累計舉辦各類招聘活動 2.5 萬場，發布崗位 1600 萬個。記者在走訪中發現，多地的招聘會上，不少企業對創新型技能人才 " 求賢若渴 "。
這些人才需求量大
最高年薪可達 40 萬
在浙江的一場招聘會上，500 多家招聘企業早早入場，共計提供 20000 多個工作崗位。這場招聘中，有 70% 的崗位是招聘技工以及研發工程師等中高端人才。
浙江寧波某儲能科技公司總經理助理 舒孝瑜：主要招聘研發、設計、銷售、後端人才，最高的一個崗位待遇年薪在 40 萬元以上。
浙江慈溪某家電企業管理中心總監 餘傑：第一是高端創新型人才的需求，第二是一線產業工人的需求。接下來幾年，我們企業對智能化、數字化的人才有大量需求，市場很欠缺。
不少求職者表示，面對目前就業市場用工需求的變化，一方面要調整心态，同時也要加強新技術的學習。
在安徽阜陽的一場招聘會上，240 多家企業提供了超過 2.8 萬個崗位，其中新能源、智能制造類的崗位需求量較大。
安徽省阜陽市某科技公司人力資源經理 喬龍娥：需求最大的是一線的生產員工、質檢員、工程師。基層員工一般到手工資是 5000 元起。
多地舉行大型招聘會
提供大量就業崗位
昨天，2024 年春季廣西人才交流大會在南寧國際會展中心舉行。這是今年廣西春季組織規模、參與企業、覆蓋範圍最大的一次線下招聘活動，提供近 5 萬個就業崗位。
上午 10 點，記者在南寧國際會展中心看到大批的求職者陸續進入招聘區。在活動現場，用人部門招聘專員積極招攬人才，展示推介招聘崗位，邀請有意向的求職者填寫登記表。求職者穿梭在展位間，了解薪資、工種、工作要求等相關情況。
應聘大學生 鄒绮洋：招收的崗位非常明确，給我們求職者一看，他們收什麼專業，收哪些崗位一目了然。
據了解，本次活動設定 4 個招聘專區，共有 700 多家區内外用人部門現場納才，提供近 5 萬個就業崗位。招聘範圍涉及教育、生產制造、管理、銷售、電子商務等多個領網域。
昨天，重慶市也舉行了 2024 年高校畢業生首場春季大型招聘會。活動共邀請 321 家川渝用人部門，提供約 2.5 萬個崗位，吸引 4.9 萬名求職者到場遞交簡歷。
招聘會由 1 場線下主場活動和多場線上線下分會場活動組成。
求職學生 别嬌：剛剛投了幾個簡歷，下周就去面試。
重慶市人才交流服務中心副主任 陳峰：線下我們有 321 家用人部門，大概提供的崗位在 2.5 萬個左右。線上大概有 5000 家用人部門，提供的崗位在 5 萬個左右。
活動現場，為進一步提高企業和求職者的對接效率，每個展位上方均有部門簡介和二維碼，通過掃碼即可将簡歷推送給企業。今年現場還新增了自助求職機，求職者可以線上 " 一站式 " 浏覽崗位信息，并提交簡歷，提升雙方的匹配效率。
編輯|段煉 蓋源源
校對 |王月龍
每日經濟新聞綜合自央視新聞、央視财經
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