今天小編分享的财經經驗：被傳限薪120萬，基金依然過着肥日子，歡迎閲讀。
在頻頻傳出降薪的當下，基金行業似乎正在 " 光環退卻 "。但實際上，即便在去年受到市場下行、管理費下調的影響，基金公司還是表現出了令人豔羨的掙錢能力。
作者 | 路春峰
編輯 | 韓忠強
運營 | 解一帆
基金經理薪酬，仍是最敏感和勁爆的話題。
近日有市場傳言稱，某銀行系公募基金已上報薪酬方案，年薪封頂在 120 萬元，該消息很快衝上熱搜。這一傳聞，很快被當事機構否認。
多家公募基金也對「市界」表示，截至目前，自家機構并未有相關檔案發布。
但基金行業高收入光環不再，亦是不争的事實。最近兩年，受市場行情影響，即便沒有限薪，很多基金從業者的日子也不如以前好過。有公募從業者稱：" 我認識的一位基金經理，因為降薪，已經在賣房子了。"" 希望監管盡快放開兼職限制，要允許從業人員在非工作時間做兼職補貼家用。" 另外，中郵基金、中金基金等有公開數據的公司董監高的薪酬下降幅度也十分明顯。
有業内人感嘆：幸虧基金公司不是上市股票，否則股價也要跟着薪酬 " 腰斬 " 了。
不過，先别着急同情，因為這門生意的 " 油水 " 仍舊很大，這也是其始終充滿争議的原因。
" 塔尖上的塔尖 "
金融業一直以高薪著稱。據 Wind 數據，在 A 股 11 個一級行業中，金融業以平均 1882 萬元的 " 高管年度報酬 "，位列 2023 年榜榜首。這還是薪酬同比縮水之後的數字。上一年，金融業高管團隊整體的報酬更是高達約 2096 萬。
▲（圖源 /Wind）
智聯招聘最新的 2024 年一季度招聘薪酬榜也顯示，基金 / 證券 / 期貨 / 投資等金融業，以 13374 元的平均月薪位列第一，比同樣以高薪聞名的計算機軟體高出 1330 元 / 月。考慮到金融業減員增效帶來的影響，這一數字比上年同期減少 482 元。
而基金行業的收入，又是整個金融業公認的 " 塔尖 "。業内一直存在一條清晰的 " 鄙視鏈 "，即私募基金＞公募基金＞信托＞券商＞銀行＞保險。
據國家統計局發布的 2022 年平均工資數據，證券基金和投資公司員工的年平均工資，達到 45.2 萬元，是銀行平均年工資的 2 倍，對保險業來説更是達到了誇張的 5 倍，後兩者的年平均工資分别為 21.6 萬、9.1 萬元。
基金經理的薪酬一般分為固定薪資和績效獎金。據 BOSS 直聘數據，目前在招基金經理的固定薪資普遍在 50 萬 / 年以上。例如某大型基金公司在招的量化基金經理，月固定薪資為 3 萬～6 萬元，發 14 薪，即年固薪在 42 萬～84 萬元；北京某公募在招的債券基金經理，月固定薪資為 2.5 萬～4 萬元，發 20 薪，即年固薪在 50 萬～80 萬元。
這兩年，基金經理因拿着高薪，卻讓基民虧損被各種批評。但這個工作，也不如人們想象中好幹。
首先，成為一位出色的基金經理并非易事，他們大多數在學生時代就是 " 卷 " 王。Wind 數據顯示，在當前 2869 位基金經理中，具有碩士學位的人數最多，占比高達 86%；博士學位次之，占 10% 的比例；學士學位及其他僅占 4%。
那些我們耳熟能詳的明星基金經理，如朱少醒、葛蘭、劉格菘、蔡嵩松、崔宸龍等，都有博士學歷加持。
而名校背景在基金圈也只是 " 入場券 "。據中金财富統計，在已披露學歷背景的 799 位基金經理中，出身于北大、清華的基金經理人數占據絕對優勢，分别為 118 人和 116 人；第二梯隊多來自知名 985 院校，復旦、人大、交大、廈大、南開等綜合性大學。此外，畢業于哥倫比亞、帝國理工、倫敦政經、斯坦福、康奈爾等海外頂級學府的 " 海歸派 "，也不在少數。
學歷背景與投資能力之間，或許未必存在直接的因果關系。但曾經的 " 公募一哥 " 王亞偉，是 1989 年安徽省高考狀元；泓德基金的 " 頂梁柱 " 邬傳雁，是 1987 年湖北鄂東南區網域狀元；諾安基金曾經的 " 芯片一哥 " 蔡嵩松，在 15 歲時就進入了中國科技大學少年班……
即便踏進公募，要想從研究員晉升到基金經理，這中間至少還有大約 5 年的培養周期。期間卷 " 待機時長 "、卷精神狀态、卷健康、卷發量；在少數幸運兒成為基金經理後，擺在眼前的就是規模、業績、排名的新一輪厮殺。某種程度上，他們所承受的壓力與所享受的高薪是成正比的。
" 在行情不好的時候，（壓力大）懷孕是會流產的。" 一業内人士曾心有戚戚地表示：我自己是有這個經歷的，當時就差點流產。所以我個人的選擇是先從行業裏出來，換個賽道跑跑看。
高學歷、高壓力、相對可觀的薪酬，這就是塔尖上基金經理們的生存狀态。
基金還是很肥的生意
天相投顧數據顯示，2023 年公募管理的基金產品整體虧損 4347 億元。如果算上 2022 年整年虧損的 1.45 萬億元，這兩年公募基金產品合計虧損近 1.9 萬億元。
雖然基民 " 受傷 " 很重，但并沒耽誤公募管理規模的登高。
2023 年 6 月底時，公募基金就憑借 27.69 萬億元管理規模，正式取代銀行理财，成為居民投資理财的新 "C 位 "。而據 Wind 最新數據，得益于非貨币基金和 EFT 產品規模的擴張，到 2024 年 3 月，公募基金的管理規模已經突破 29 萬億。
身在其中的公募基金公司，雖然有相當部分公司營收和淨利潤有所下滑，但絕大多數公司是盈利的，且淨利潤率十分可觀。
例如南方基金，其非公募業務（包括私募基金管理、企業年金管理、社保基金管理等）的管理規模在 2023 年取得了快速擴張。使其營收達到 67.64 億元、同比上漲 4.2%，淨利潤 20.11 億元，同比上漲 13.59%，淨利潤率高達 29.98%。
做個不甚恰當的對比，全球最賺錢的蘋果公司在 2023 年的淨利潤率也只有 25.3%。
▲（圖源 / 企業财報）
不過，南方基金的公募業務發展有些乏善可陳。Wind 數據顯示，在 2023 年這個 ETF 大年，南方共新發 8 只 ETF，但只有南方中證國新央企科技引領 ETF 一只產品的規模在 19 億，另有 3 只規模小于 1 億。
另外，截至 5 月 10 日的最近一年内，南方有 11 只基金（不同份額合并計算）虧損幅度超過 20%，其中虧損最多的南方中證新能源 ETF 聯接 C 的淨值只剩 0.4781 元。而該產品在最近兩年已累計虧損 34 億元，今年一季度繼續虧損 3.52 億元。
華泰證券旗下公募華泰柏瑞基金的勢頭更猛，它乘着 ETF 大發展的東風，非貨币 ETF 規模在 2023 年内增長超過 50%，特别是華泰柏瑞滬深 300ETF 這只產品，規模在當年近乎翻倍至 1310 億，而截至 2024 年 5 月 10 日該產品規模已突破 1950 億。
這也使華泰柏瑞基金公司 2023 年的營收同比上漲 24.81% 至 17.57 億，淨利潤漲超 32% 至 5 億元。此外，興業基金、諾安基金、長城基金等在去年 A 股不景氣的大環境下，也都實現了營收淨利潤的雙增長。
▲（數據來源：公司财報、公開數據。市界制圖）
即便是管理費占營收比重較大的易方達基金、廣發基金、富國基金、招商基金、博時基金、匯添富基金等，縱使受到降費影響而使營收淨利下滑，但最終在 2023 年錄得的淨利潤都在 14 億之上，且淨利潤率都超過 25%。
▲（數據來源：公司财報、公開數據。市界制圖）
盡管此次再次登上熱搜的限薪 120 萬，讓基金行業看上去 " 光環不再 "，然而對于基金公司本身來説，公募基金行業仍然是一個很肥的生意。
有錢就能任性？在限制薪酬和禁止炫富等監管的約束下，基金行業風氣正得到改善。
2023 年底，" 不得炫富 " 與 " 不得随意離職 " 一起被寫入新規《基金從業人員管理規則》。2024 年 4 月公布的新 " 國九條 "，明确提出 " 完善與經營績效、業務性質、貢獻水平、合規風控、社會文化相适應的證券基金行業薪酬管理制度。"" 堅決糾治拜金主義、奢靡享樂、急功近利、‘炫富’等不良風氣。"
" 現在公司裏大家連名牌包都背的少了，尤其是愛馬仕、香奈兒都看不到了。五一出國遊的人也少了很多。" 一業内人士對「市界」表示。
