今天小編分享的教育經驗：國家衛健委：加強母嬰設施建設，提高母嬰設施配置率，歡迎閱讀。
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芥末堆文 近日，國家衛生健康委印發關于開展 2023 年世界母乳喂養周活動的通知，提出加強母乳喂養咨詢指導，改善母乳喂養支持環境，大力推進醫療機構、商場、車站、機場、景區等公共場所以及女職工較多的用人部門、托育機構加強母嬰設施建設，提高母嬰設施配置率。
2023 年的活動主題為 " 助力職場家庭促進母乳喂養 "。旨在引導全社會關注職場哺乳期婦女，推進政府、用人部門、社區、家庭共同參與，發揮各自關鍵作用，改善母乳喂養支持環境，助力職場哺乳期婦女更好實現母乳喂養。
圖源：國家衛健委
活動内容包括：
（一）創新母乳喂養宣傳教育。各地要聚焦活動主題，全方位、立體式開展母乳喂養宣傳教育，普及母乳喂養的重要意義，傳播母乳喂養理念、知識和技能，在全社會營造關心、支持母乳喂養的良好氛圍。
（二）加強母乳喂養咨詢指導。醫療機構要結合孕婦學校授課、產後母嬰同室、產後訪視、產後 42 天健康檢查等時機，強化孕期、產時和產後母乳喂養咨詢指導，針對高危兒、早產兒、患病兒童家庭提供針對性母乳喂養咨詢指導，做實新生兒和嬰兒期咨詢指導服務。
鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心等基層醫療衛生機構，在開展新生兒家庭訪視、新生兒滿月健康管理、嬰幼兒健康管理服務時，要結合嬰幼兒營養喂養篩查評估，針對母親和其他家庭成員開展母乳喂養咨詢指導。鼓勵綜合醫院、婦幼保健機構、婦產醫院和兒童醫院、有條件的鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心設立母乳喂養咨詢門診或營養門診，為家庭提供母乳喂養咨詢指導，提高服務可及性。
（三）改善母乳喂養支持環境。持續推動構建政府主導、部門協作、全社會參與的母乳喂養促進工作機制，加快完善支持母乳喂養的政策體系、服務網絡和場所設施，持續提升母乳喂養水平。加強部門協作，協調人力資源社會保障、工會、婦聯等部門和部門，指導用人部門切實落實女職工勞動保護相關規定，确保女職工享受產假、生育獎勵假。鼓勵用人部門為哺乳期女職工靈活安排工作時間和工作方式，解決哺乳困難。大力推進醫療機構、商場、車站、機場、景區等公共場所以及女職工較多的用人部門、托育機構加強母嬰設施建設，提高母嬰設施配置率。
