廣州提高養老服務從業人員補貼标準，最高可獲得資助3.7萬元

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芥末堆文   日前，廣州市民政局、廣州市财政局印發實施《廣州市養老服務機構從業人員就業補貼及崗位補貼管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。《辦法》共六章二十一條，涉及補貼類型、補貼标準、補貼申請流程、補貼審核和發放等内容。

為銜接落實《廣州市居家社區養老服務管理辦法》關于 " 由市民政部門另行制定居家社區養老服務人員補貼辦法 " 的有關規定，《辦法》中首次明确了居家社區養老服務從業人員就業補貼及崗位補貼申請條件、發放流程、補貼标準等事項。

為體現職業技能價值激勵導向，《辦法》中首次将 " 職業技能等級 " 作為其中一個條件要素與崗位補貼标準銜接挂鉤，根據技能等級分層分檔給予補貼。

與此前的補貼政策相比，《辦法》将就業補貼标準從中職 / 高中補貼 5000 元調整至 6000 元，高職 / 大專補貼 1 萬元調整至 1.1 萬元，本科及以上補貼 1 萬元調整至 1.2 萬元；崗位補貼标準在 5000 元至 2 萬元的基礎上根據職業技能等級水平還可增加最高 5000 元補貼。兩項補貼可以疊加，符合條件的養老服務機構從業人員最高可獲得資助 3.7 萬元。

根據《辦法》規定，申請人滿足相應工作年限及崗位要求且申請時仍在從事相關一線服務崗位工作即可提出補貼申請。

需要注意的是，《辦法》所稱養老服務機構包括在廣州行政區網域内依法完成養老機構備案（或持有效《養老機構設立許可證》）的養老機構，以及在廣州行政區網域内依法設立的專門為老年人提供居家社區養老服務的組織。事業部門性質的養老服務機構編内人員不享受上述補貼。