今天小編分享的财經經驗：聯合健康高管遇害引發恐慌 美國企業紛紛加大安保投入，歡迎閱讀。
财聯社 4 月 28 日訊（編輯 夏軍雄）美國企業近年來一直在增加安保支出，而在聯合健康集團 CEO 遇害後，随着越來越多的公司發現其高層面臨的威脅加劇，2025 年的安全支出将進一步增加。
去年 12 月 4 日，湯普森在紐約市前往曼哈頓中城參加投資者會議的途中遭槍殺。這起事件加劇了高管群體對人身安全的擔憂。
根據上市公司向股東提交的委托書（即年度披露檔案），至少有 12 家标普 500 指數成分股公司提到了安保風險的上升。沃爾瑪、通用汽車、美國運通和芯片制造商博通等公司都披露了比往年更高或新的安保支出。
安保服務公司 Allied Universal 總裁 Glen Kucera 表示：" 與去年 12 月 4 日之前相比，需要進行安保評估和高管保護的客戶數量增加了 10 到 15 倍。" 該公司為 80% 以上的财富 500 強企業提供服務。
聯合健康 2024 年在高管安保方面的支出達到 170 萬美元，這是該公司首次在委托書中披露這一細節。
聯合健康的競争對手 Elevance Health 以 " 安全風險環境加劇 " 為由，提高了安保福利，而強生、禮來制藥和連鎖藥店沃爾格林等公司也報告了額外的安保開支。
高管薪酬研究公司 Equilar 的數據顯示，在已經提交 2024 财年委托書的 208 家标普 500 指數成分股公司中，大約 31.3% 的公司為至少一位高管提供了安保待遇。
約四分之一的公司披露了相關數據，它們安保開支的中位數上升到了 94276 美元，較 2023 年的 69180 美元有所增加。而在 2022 年，報告安保支出的公司占 23.1%，中位數僅為 40917 美元。
鑑于湯普森遇害發生在去年底，薪酬專家預計，2025 年的委托書中，安保支出增長将更加明顯。
專家們指出，各家公司也在将安保覆蓋範圍擴大到更多高管及公開活動。
安全公司 TorchStone Global 副總裁 John Gainer 表示，安保 " 實際上已經擴大了 "。
他說：" 起初是保護 CEO，然後是整個高管團隊（C-suite），而現在，董事會也越來越多地被納入保護範圍，特别是在公開舉行的董事會或股東大會等場合。"
