今天小編分享的教育經驗：收到領導發的“露骨”微信咋辦？千萬别說“發錯了”，高手都用這6招金蟬脫殼！，歡迎閱讀。
最近，領導在微信群、朋友圈發送 " 色情、露骨、暧昧 " 信息的事件頻發，讓吃瓜群眾吃了一波又一波大瓜，層出不窮，一浪更比一浪香豔。
有些領導人員守不住底線，一次又一次驗證了 " 不作就不會死 " 的真理，同時，也再次警示所有職場人士，要慎微慎獨慎 " 私 "，即：千萬别把公網域與私網域搞混了，不小心越過雷池，沒有好果子吃。
在現實中，我們職場人士，可能遇到領導錯發暧昧微信或有 " 顏色 " 的微信給你，你應該怎麼回復、如何解套呢？
比如，你們接到大單子，領導帶你們搞團建，酒足飯飽之後，你回家呼呼大睡，第二天，領導錯發微信給你，" 小麗，昨晚玩得真爽。" 你應該怎麼回復？
總體來說，大家一般都會有以下幾種應對方式：
第一種，不知道怎麼回復？只能裝着沒看見。
第二種，給領導回復，你發錯微信了。
第三種，揣着明白裝糊塗，假裝詢問領導，你剛才發的信息是亂碼，能重發一次嗎？
第四種，先不要回復。領導發現錯發微信後，肯定會補發解釋微信，到時候再根據情況應對。
第五種，我立即截圖，發給領導，下一次是不是該給我漲工資了。
第六種，立即截圖，發到網上，讓這種道貌岸然的上司 " 社死 "。
以上回復，基本都難以過關。
裝着看不見，讓領導心裡猜忌你想幹啥？
提醒領導發錯了，還不如裝着沒看見呢？
回復說收到一堆亂碼，你忽悠傻子呢？
等待領導解釋信息再應對的，不是一種好辦法，但不能消除領導的心頭之患。
其他的威脅手段，你不一定能玩過上司。
遇到這種問題，解題思路是從根本上消除領導的顧慮。領導的顧慮是，我的隐私或把柄被你知道了。如何徹底消除領導的顧慮呢？
高手可以這樣回復：領導，是的。我的感受跟小麗也一樣的，昨晚玩得太開心了，我昨晚喝醉了。我感到最爽的，不是喝酒玩樂，而是跟你學到了太多銷售技巧。這種話術，通過轉移意境，化解領導的尴尬，消除他的顧慮。
但是，以上只是情商技巧問題，并不能解決做人做事的根本問題。
領導給小麗發有顏色的微信，領導在工作群發情色信息，領導在公司群裡跟女員工互稱寶貝，這些問題的本質是錯把公網域當私網域了，表面上是自己不小心，根本上還是行為不檢點。
所以，提醒我們所有職場人士都要守住這 6 條職場潛規則或者說是紅線：
第一，要養成謹慎習慣。在發任何消息前都要檢查一遍，核準後再發出去。用手機打字，有時候會拼錯，有時候用 " 跟拼 " 功能，會出現很多筆誤。比如，把 " 好的 " 發成 " 媽的 "。
第二，要杜絕偷懶行為。有些人喜歡用語音轉換文字功能，錯誤百出。重要信息不能用語音轉換功能，一定要手敲文字，仔細斟酌，核實後再發送。經常偷懶，總會付出代價。
第三，要嚴格區分工作群和私人群。任何群都要守住底線。工作群要謹慎發送信息，私人群也要謹慎把關。錯發微信，輕者鬧出笑話，重者惹出事端。這樣坑爹坑家坑自己的教訓數不勝數。
第四，要對任何人保持謹慎。不要考驗身邊人的人性。不要相信你發錯信息，同事、同學、下屬、上司只會哈哈一笑。為了利益，身邊人随時會舉報，分分鍾給你傳網上，非置你于死地不可。
第五，不要亂發朋友圈。不要在工作群、同學群、朋友群，轉發任何來路不正的時評文章，因為這篇文章下面不知道挂了什麼鏈接，可能給你惹出事端。
第六，要堅持做人做事的根本底線。檢點謹慎，三觀端正，表裡如一，言行一致，堂堂正正做人，清清白白做事，幹幹淨淨生活，身正不怕影子歪，從根本上杜絕 " 因小失大 " 問題。
