今天小編分享的教育經驗:内容來源:筆記俠(ID:Notesman) 責編 | 初心第 7530 篇深度好文:5645 字 | 13 分鍾閱讀組織管理你有沒有遇到過這些現象?方案定好了,就是推動不下去;某個任務本來實施的很好,逐漸悄無聲息了;手頭上重點工作挺多,結果大部分最後沒做好……執行力的缺失,已經成為困擾很多組織的,歡迎閱讀。…
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今天小編分享的教育經驗:成大事的領導應該有什麼樣的人才觀?不要讓你的格局拉低了你的層次,不要讓境界拉低了你的段位,作為領導,一定要提高自己的段位和格局。領導可以能力差一點,但是一定要提升自己的段位和境界,千萬别學魏惠王啊!不要讓人看低了,丢人丢到國外去!《資治通鑑》中有這麼一段故事,值得我們領導反思。《資治通鑑》記載:魏惠,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:The following article is from YouCore Author YouCore 晶美同學作者:晶美同學來源:YouCore ( ID:YouCore ) 前言我有個朋友,她的專業能力強、做事又特别盡心盡責,工作不久就被提拔為了小領導帶團隊。但是有了下屬後,她發現工作分配下去,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:△點擊圖片查看大圖原文傳送門:原文摘要: 逆向管理建立在對上下級關系的正确認識上,基本的職場常識都沒有,别說向上管理了,正向管理估計都難進行。 為了理解上下級關系,不妨把職場看做一個遊戲場。做遊戲,不參與則罷,既參與了就要遵守共同的規則,扮演好自己的那個角色。你是誰、喜愛或厭惡什麼不重要,遊戲角色需,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:我從基層崗位借調到部門檔案室工作,十年後才轉正,一直幹到退休。在基層工作時期,工資低,社保基數更低;借調十年期間,幹的是機關的活,拿的是合同制的工資;所以,年資 30 年不算短,但社保繳費指數低,55 歲退休後才領 4000 元的養老金。退休後,明顯覺得收入少了,亂七八糟少了 3000 元。部門的領,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:阿蘭在公司幹了五年财務,因為不接受頂頭上司老林的騷擾,始終受到老林的打擊報復。兢兢業業、勤勤懇懇,始終沒有換來财務總監老林的一句肯定,反而處處阻擾阿蘭的成長進步。看到其他公司的同學提職的提職,加薪的加薪,一種失落感和委屈感,每天都在撕咬着阿蘭的内心。前不久,公司搞職位競聘,老林想借此機會達到他的目的,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:内容來源:筆記俠(ID:Notesman) 責編 | 初心第 7531 篇深度好文:2886 字 | 7 分鍾閱讀商業思維你可能聽過無數遍這樣的話:獲得更高的市場占有率,自然就能赢得利潤。然而許多公司盲目追求規模和市場占有率,卻一直在賠錢,毫無利潤。比如,共享單車、共享辦公等等。可口可樂公司前總,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:周主任退休了,大家都祝賀他開啟第二春了。部門沒有舉辦歡送宴會。老周帶着落寞的心情回到了家,原來家裡的門庭若市變成了門前冷落鞍馬稀。老周做了多年的領導工作,自然懂得 人走茶涼 的自然規律,只是輪到自己的頭上,還是有一點世态炎涼的悲傷了。老周很快就調整了心态,開啟了平靜的生活。部門舉辦 中秋,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:圖片來源:Unsplash芥末堆文 近日,友邦人壽保險有限公司(以下簡稱 友邦人壽 )宣布,将聯合復旦大學與财聯社共同啟動《中國個人養老保障白皮書》項目,預計于本年度第四季度正式發布。養老問題已成為社會關注的熱點問題。國家衛健委數據顯示,2035 年左右,60 歲及以上老年人口将破 4 億,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:如果老天善待你,給了你優越的生活,請不要收斂了自己的鬥志;如果老天對你百般設障,更不要磨滅自己的信心和奮鬥的勇氣。當你想要放棄了,一定要想想那些睡得比你晚、起得比你早、跑得比你賣力、天賦還比你高的牛人,他們早已在晨光中跑向那個你永遠只能眺望的遠方。這 20 句正能量滿滿的話,當孩子們在日復一日的枯燥,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:孩子讀大學就該去大城市,而不要等到畢業了找工作才去!讀大學,要去大城市:同等情況下,首選大城市;實在不行,哪怕學校差一點兒,也最好去大城市。在小城市讀書,缺少最頂級的競争意識和領先的思維,久了,自己已經全面落後了還不知道,可能還自我感覺良好;也沒有那麼多的資源和機會,在不斷混日子中,可能激情和能力就,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:01夾在中間的一代:為家庭教育受累小時候,我們的爸爸媽媽是怎麼做父母的?他們原則性特别強,從來都是一打到底!你想和爸爸媽媽講道理,他們會一巴掌拍過來,指着鼻子告訴你: 老子就是道理!要不要來講講?你想和爸爸媽媽要公平,他們會一手叉腰一手拿鞋底或掃把或擀面杖(他們對打人工具的态度真的灑脫,不像現在,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 30 日消息,達内教育 ( NASDAQ:TEDU ) 日前宣布任命邵小波為新任 CFO,自 2023 年 7 月 1 日起生效。同時,魏萍因個人原因辭去公司 CFO 一職,自 2023 年 7 月 1 日起生效。據介紹,2021 年至 2022 年,邵小波擔任 I Do 的 CFO,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:職場上,大多數人的晉升路線是由單打獨鬥的業務骨幹,更新為帶領團隊的領導。而其中不少人都體會過:得知自己晉升後,根本開心不了幾天,很快就會被各種麻煩淹沒。因為你會發現:以前,你的業績是團隊最好,現在,你的團隊業績卻成了煩惱以前,自己花 5 分鍾就解決的問題,現在,要花 2 個小時教下屬做以前,一身輕松,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 28 日消息,近期,中央網信辦部署開展 清朗 · 2023 年暑期未成年人網絡環境整治 專項行動。針對未成年人用戶數量較大、對未成年人具有顯著影響的網站平台以及兒童智能設備,從深從細全面整治,從嚴從重處置處罰,持續淨化網絡生态。專項行動重點整治以下 7 方面問題:1. 有害内,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 20 日消息,國家互聯網信息辦公室在其官網發布了深度合成衣務算法備案信息的公告。在境内深度合成衣務算法備案清單 ( 2023 年 6 月 ) 中,達摩院開放網域自然對話合成算法、訊飛星火認知大模型算法、出門問問語音合成類算法 -2、百度文生圖内容生成算法、騰訊雲人臉融合算法等均在列。公,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 30 日消息,近日,教育部發布了《2022 年全國教育經費執行情況統計快報》。快報顯示,2022 年全國教育經費總投入為 61344 億元,比上年增長 6%。其中,國家财政性教育經費為 48478 億元,比上年增長 5.8%。2022 年全國學前教育、義務教育、高中階段教育、高等教育,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:《更新書堂》· 第 356 篇内容來源 | 本文為中信出版集團書籍《鐵馬秋風集》 宮玉振 著責編 | 嘯天第 7528 篇深度好文:6325 字 | 18 分鍾閱讀軍事和管理分屬不同的領網域,打仗的事情,可以用到企業管理中嗎?隔行如隔山,軍事領網域的理論與經驗,确實是不能機械搬用到,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:△點擊圖片查看大圖原文傳送門:原文摘要:别人一天工作 8 小時,我一天工作 16 個小時,我是不是就有可能用 2 年獲得别人 5 年的能力呢 ?同時,你不要認為在辦公室裡放床,就是微軟逼着員工加班。白板,能把我們從 結構化的思維,有邊界的思維,不能錯的思維 中解放出來,幫助我們随時随地,無邊,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 28 日消息,近日,在央視新聞的短視頻欄目《主播說聯播》中,央視主播康輝提到當前短視頻領網域教育博主記憶體在一種販賣焦慮的亂象:暑假馬上到了,一些所謂 資深老師 在短視頻裡炮制焦慮, 一本正經 地提醒家長: 一年級的暑假很可怕,不努力差距就拉大 二年級的暑假是分水嶺,,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:職場是一個復雜的環境,其中領導者的角色至關重要。一個好的領導能夠激發團隊的潛力、提升工作效率,從而幫助組織取得成功。然而,并不是每個人都能勝任領導者的角色,有些領導的行為舉止甚至會對組織和員工造成負面影響。今天,我們将讨論六種領導習慣,這些習慣在職場中千萬别跟随。第一種是獨斷獨行型的領導。這種領導者,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:工作場所是一個人們花費大部分時間的地方,其中同事關系的良好與否直接影響着個人的工作效率和心情。然而,在實際工作中,我們難免會遇到一些與自己產生積怨的同事。如何應對這些問題并保持工作和諧,成為每個職場人必須面對和解決的挑戰。下面将介紹六個經典的方法,幫助你應對和處理與自己有積怨的同事。第一,保持冷靜。,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:多知網 6 月 28 日消息,近日,多鄰國透露,截至今年上半年,多鄰國英語測試全球院校的認可數持續攀升已超 4500 所。多鄰國英語測試 ( Duolingo English Test ) 是一項人工智能技術賦能的英語水平評估測試,成績可用于留學申請、背景提升和職位晉升等用途。多鄰國英語測試采用,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:作者:魯思 · 韋格曼來源:《讓高管團隊更高效》,中國财政經濟出版社,領教工坊(ID:ClecChina)摘編發布有時組建了高管團隊的組織比采用傳統領導方式的組織好,有時卻反而還不如它們。問題在于你的組織是否需要高管團隊,如果需要,那麼你能否構建和支持它,讓它最大可能地取得成功。審視任何一個組織,你,歡迎閱讀。…
今天小編分享的教育經驗:哈叔的職場微課堂職場丨人生丨幹貨丨勵志關注 哈叔 第 983 篇原創文章 人生有兩件事必須正視:1. 不管是誰,都會陷入迷茫;2. 走出迷茫的能力,每個人高低不一;有讀者曾問我,哈叔,你為什麼總是建議我們多閱讀?實際上,對于一個成年人來講,閱讀帶來的實際效益是比較小的,在升職加薪方面不會有太快,歡迎閱讀。…